O mercado de trabalho revela-se um universo bastante competitivo. Não é fácil garantir boas oportunidades. Uma pessoa que esteja a procurar o primeiro emprego não pode esperar grandes facilidades.
Um bom emprego não cai das nas mãos por obra e graça divina. Para se conquistar uma oportunidade, é necessário fazer um esforço contínuo que permita aumentar a probabilidade do surgimento dessa oportunidade. Não se pode confiar meramente na fé, nem desesperar quando não há a resposta desejada.
A aventura de procurar o primeiro emprego é sempre um momento empolgante, independentemente do contexto. Por exemplo, se surgir após a conclusão do ensino secundário, durante o percurso universitário ou após realizar esse trilho académico.
Apesar de ser um momento marcante para a vida do jovem, este cenário de procurar uma boa oportunidade pode revelar-se bastante stressante. Esse primeiro emprego representa uma etapa importante na carreira que se pretende criar. Esse passo representa o assumir de uma função que contribuirá para o teu desenvolvimento profissional.
A experiência costuma ser um dos pré-requisitos mais procurados pelos recrutadores. Por isso, quem procura um primeiro emprego tem essa condicionante. Esse é um desafio a superar por quem está no início da vida profissional. No entanto, é possível conseguir um trabalho de qualidade sem ter essa experiência.
Cabe-te a ti trabalhar para teres uma chance de provares que és uma mais-valia. Reunimos um conjunto de sugestões que te permitem fazeres o máximo para mereceres uma oportunidade para seres contratado.
Apresentar um currículo chamativo
Na candidatura a uma vaga de emprego, é necessário entregar um currículo vitae. No entanto, quando não se tem experiência, torna-se difícil preencher o mesmo. Quando tal acontece, há que valorizar outras qualidades. É fundamental apresentar um CV organizado e com informações certas.
Investir em qualificação
Independentemente do ramo profissional que se pretenda seguir, ajuda sempre apresentar um bom nível de qualificação profissional. A educação é uma parte importante. Naturalmente, um diploma de um curso superior revela-se uma mais-valia indispensável para trabalhar em diversas áreas.
Uma forma de valorizar o próprio desenvolvimento consiste em fazer por participar em palestras, fazer outras disciplinas além das que o curso apresenta, porque isso representa um investimento nas qualificações, algo que será valorizado pelo departamento de recursos humanos.
A internet pode revelar-se um aliado importante para quem procura garantir mais conhecimentos. Atualmente, é possível realizar diversos cursos em plataformas online, sendo fácil conseguir acompanhar eventos relevantes do setor de mercado onde se procura uma oportunidade. Algo que também é valorizado é a determinação em aprender outros idiomas, o que pode ser feito através da internet, por exemplo.
Participar noutros projetos
A proatividade é bastante valorizada. Existem diferentes formas de adquirir conhecimentos. Não ter experiência profissional não significa que não se tenha um passado relevante.
É possível viver experiências significativas para a carreira pretendida sem que tal represente um trabalho. Fazer voluntariado é valorizado. Integrar a associação de estudantes ou participar em projetos da faculdade são iniciativas que valorizam.
Fazer um estágio
Outra forma de garantir experiências relevantes para o curriculum vitae é fazer estágios. Eles podem surgir para criar valor junto de uma empresa ou mostrar trabalho, o que facilita uma integração futura.
A exposição e visibilidade que se consegue durante um estágio será valorizado pelos líderes da empresa. Mesmo que se opte por seguir outro rumo, essa experiência permitirá ampliar a rede de contactos, o que pode ser importante para garantir outras oportunidades.
Usar a rede de contactos
A rede de contactos pode ser aproveitada para assegurar boas oportunidades. Por vezes, os nossos conhecimentos podem fazer chegar até nós oportunidades de vagas em locais importantes.
Um professor, um amigo criado durante o estágio, um colega de curso podem ser o elemento chave que nos dá a conhecer que existe uma boa oportunidade disponível. Será uma vantagem obteres uma recomendação de uma pessoa que conheças. Alguém que integre a empresa e informe o departamento de recursos humanos.
Preparar a entrevista
Não caias no erro de não te preparares para a entrevista. Quem deseja ter um bom emprego tem primeiro de demonstrar essa proatividade. Só com muita preparação se consegue passar uma imagem positiva para o recrutador.
É fundamental conheceres a empresa à qual te estás a candidatar. Compreender o papel que tem no mercado e onde ela atua. O conhecimento sobre os principais produtos e serviços revela uma capacidade de trabalho que os recrutadores valorizam.
Procurar autoconhecimento
É importante ter auto-conhecimento e autoconfiança. Demonstrar essas qualidades numa entrevista revela-se decisivo. Não basta conhecer e enaltecer as próprias qualidades. Saber identificar defeitos e ter capacidade de auto-crítica também é importante.
Os recrutadores irão valorizar os candidatos que demonstrem esse autoconhecimento. Pensar nos pontos fortes, nas maiores dificuldades e valores, saber definir objetivos de vida,… irá permitir uma conversa honesta com a pessoa responsável pela contratação de profissionais.
Visitar feiras de carreiras
Se procuras por uma boa oportunidade de emprego, visitar as feiras de carreiras poderá garantir um primeiro emprego de qualidade. Estes eventos permitem estabelecer ligações importantes que podem favorecer a assinatura do primeiro contrato. Muitas empresas apresentam-se nas feiras de carreira para encontrarem bons talentos.
Analisar plataformas de empregos
Naturalmente, o processo mais comum consiste em explorar as plataformas de empregos mais populares. Procurar por vagas direcionadas para candidatos à procura de uma primeira experiência profissional para iniciar as respetivas carreiras é uma etapa natural.
Explorar as vagas de emprego apresentadas nas redes sociais
As redes sociais também podem servir para encontrar uma boa oportunidade de trabalho. O LinkedIn, por exemplo, revela-se uma plataforma que promove interações sociais, além de possibilitar conexões profissionais que permitem encontrar vagas de emprego. Investir num perfil profissional, detalhado e aprofundado, pode revelar-se decisivo.
Candidatares-te nos sites das empresas
Muitas empresas valorizam candidaturas feitas diretamente no seu site. Através de candidaturas espontâneas ou a vagas disponibilizadas, também podes garantir uma boa oportunidade profissional.